La prospettiva umana è al centro di tutto il lavoro che Vivianne Castillo fa, quindi quando non si sentiva ascoltata e supportata nel suo ruolo precedente, ha lasciato per avviare la sua società di design.
Castillo è il fondatore di HmntyCntrd, curatore di una masterclass e community UX focalizzata sulla trasformazione dello status quo di ciò che significa essere centrati sull'uomo. Castillo in precedenza ha lavorato in grandi aziende come Google, Weight Watchers e Salesforce prima di decidere di portare i suoi talenti altrove.
"Ho iniziato la mia attività attuale perché sentivo che molte delle idee che avevo non fossero riconosciute, riconosciute o apprezzate nell'ambiente aziendale", ha detto Castillo a Lifewire in un'intervista telefonica."In HmntyCntrd, aiutiamo le persone che lavorano nel design e nella grande tecnologia a svolgere il lavoro personale necessario per svolgere al meglio il proprio lavoro professionale."
HmntyCntrd fornisce coaching e corsi virtuali ai professionisti del settore tecnologico che desiderano sfruttare maggiormente le proprie competenze trasversali per produrre un lavoro migliore. L'azienda offre attualmente un corso di cinque settimane che le persone possono seguire dal vivo con gli istruttori o seguire il proprio ritmo in modo indipendente.
Questo corso si concentra sull'aiutare i partecipanti ad approfondire la propria autoconsapevolezza, ad affinare le proprie competenze tecnologiche di base e, in definitiva, a diventare più competenti nella propria linea di lavoro. Tutti i partecipanti al corso entrano a far parte di una comunità online privata in cui HmntyCntrd ospita discussioni a tema mensili e promuove la collaborazione.
Informazioni rapide
- Nome: Vivianne Castillo
- Età: 30
- Da: Chicago
- Random Delight: Le piace creare playlist dei primi anni 2000 e andare in bicicletta lungo il lago.
- Citazione chiave o motto secondo cui vive: "Scegli il coraggio anziché il comfort."
Come ha portato qui il viaggio di Castillo
Castillo ha una formazione in consulenza e servizi umani, ma ha cambiato carriera cinque anni fa per lavorare nel settore del design e della tecnologia. Essendo una "dura a morire di Chicago", Castillo ha vissuto in molti posti, ma ha detto che ha sempre saputo che alla fine sarebbe tornata nel Midwest per avviare un'attività in proprio.
"Ricordo di essere stato coinvolto nell'imprenditorialità da quando ero un bambino", ha detto Castillo. "Controllavo i libri in biblioteca per vedere come i bambini potevano fare soldi e ho persino avviato un'attività di produzione di palloncini per animali che ho venduto a un amico."
Durante il suo incarico in Salesforce, Castillo ha lavorato con molti dirigenti della C-suite per aiutarli a sfruttare la ricerca per essere più centrati in modo olistico nel loro approccio allo sviluppo aziendale e alla strategia.
Castillo ha detto che alla fine ha lasciato il suo lavoro lì perché era stanca di litigare e di argomentare perché pensa che Salesforce dovrebbe essere più inclusivo ed equo nel suo approccio alle persone.
Ho iniziato la mia attività attuale perché sentivo che molte delle idee che avevo non erano riconosciute, riconosciute o apprezzate nell'ambiente aziendale.
"Penso che quell'esperienza mi abbia mostrato molto sulla comprensione da parte degli affari di cosa significhi essere centrati sull'uomo", ha detto. "Quando ho lasciato Salesforce, ho finito per accettare quel lavoro e costruire un business attorno ad esso."
HmntyCntrd ha accolto la sua prima coorte di professionisti della tecnologia a settembre 2020 e si sta preparando per ospitare la sua terza coorte questo mese. Il team dell'azienda è composto da otto dipendenti, tra cui ricercatori, designer e facilitatori.
Vieni per il corso, resta per la comunità
Quando Castillo stava concettualizzando la sua attività, ha detto di aver visto una lacuna nel modo in cui le aziende parlano delle persone durante la pandemia. All'inizio, le aziende affrontano grandi argomenti come lo stress e il burnout, ma Castillo ritiene che il trauma avrebbe dovuto essere più centrato in queste discussioni.
Castillo ha tenuto questo a mente durante la creazione di HmntyCntrd e ha affermato che continua a essere consapevole del tipo di risorse e attività che l'azienda fornirà in futuro.
"Il modo in cui gestisci il trauma e il modo in cui comprendi il trauma saranno fondamentali per la crescita personale e professionale", ha detto.
Un modo in cui Castillo intende affrontare il trauma a HmntyCntrd è lavorare con un terapista autorizzato per lanciare un nuovo corso chiamato Healing Conversations. Il nuovo corso di autoapprendimento sarà disponibile ad agosto.
"Questo corso riguarda lo spacchettamento di molte delle difficoltà non dette dell'esperienza lavorativa", ha detto Castillo. "Analizza come sviluppare un approccio al lavoro e al team building più informato sui traumi."
Castillo ha grandi progetti per HmntyCntrd poiché la società ha un anno di attività. Ha detto che è stata fortunata ad avviare la sua impresa poiché non ha dovuto prendere prestiti.
Attribuisce questo successo ai professionisti nel 2020 ponendo un'enfasi più significativa sul valore, e HmntyCntrd arriva quando la nazione stava vivendo disordini civili e problemi ben oltre la pandemia.
"Abbiamo avviato tutto e siamo stati in grado di realizzare rapidamente un profitto", ha detto.
Andando avanti, Castillo ha detto che non ha in programma di assicurarsi alcun capitale di rischio o scalare enormemente, e si sta invece concentrando sul fornire valore ai membri della comunità. Ha detto che vuole raddoppiare la comunità di HmntyCntrd, collaborare con organizzazioni che la pensano allo stesso modo e concedere in licenza contenuti per supportare progetti interni e sforzi presso aziende tecnologiche.
"Operiamo secondo la filosofia di venire per il corso, rimanere per la comunità", ha detto.
